图1、考核组与协会有关人员合影
            
            图2、常务副会长杨柳向考察组介绍协会所获荣誉
            
            图3、考察组观看协会内部办公系统使用情况
            
图4、中央国家机关精神文明建设领导协调小组办公室副主任杨宝琴、国资委直属机关党委副书记杨建一等听取汇报
            
            图5、常务副会长杨柳向考察组汇报工作
            
          图6、中央国家机关精神文明建设领导协调小组办公室副主任杨宝琴查看协会资料
            
            图7、汇报现场
    2008年2月22日，由中央国家机关精神文明建设领导协调小组办公室副主任杨宝琴、国资委直属机关党委副书记杨建一以及国资委直属机关精神文明建设领导小组成员和办公室有关同志组成的考核组一行6人，前来我会，就中国烹协申报“中央国家机关文明单位”工作进行考核。
    在中国烹协党支部副书记、常务副会长杨柳，工会主席、秘书长冯恩援，党支部宣传委员、副秘书长边疆等会领导的陪同下，考核组检查了协会的办公环境和办公秩序，查阅了相关文件资料。随后考核组听取了中国烹协杨柳、冯恩援就协会政治理论学习、党团组织活动、工会和“五委会”工作以及结合协会和行业工作创建精神文明建设的情况汇报。
    考核组在实地考核和听取汇报后，对中国烹协精神文明创建工作和所取得的成果给予了充分肯定和认可。考核组认为，中国烹协以人为本的管理模式到位，在精神文明建设过程中，高标准、严要求，将精神文明建设和协会业务工作两手抓，精神文明创建工作全员参与，扎实推进。同时，协会能充分利用软件优势弥补硬件条件的不足，特别是在内部建设、会员服务、行业发展、参与奥运、公益事业等方面做了大量卓有成效的工作，取得了很好的效果，在国家机关单位里起了表率作用。考核组同时表示，协会在今后的工作中，要进一步结合饮食文化的特点，加强协会文化建设，形成更有特色的社团文化；在精神文明创建工作中，要进一步向会员、向行业延伸，推动会员和餐饮行业相关单位的精神文明建设。在精神文明活动开展过程中，国资委、国家机关事务管理局也将对中国烹协工作给予大力的支持。
    供稿：中国烹协团支部